• OMX Baltic−0,11%315,84
  • OMX Riga−0,64%888,02
  • OMX Tallinn−0,26%2 114,5
  • OMX Vilnius0,07%1 424,51
  • S&P 500−0,04%7 135,1
  • DOW 30−0,21%49 384,1
  • Nasdaq −0,23%24 601,54
  • FTSE 100−0,19%10 457,01
  • Nikkei 225−0,75%59 140,23
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%88,83
  • OMX Baltic−0,11%315,84
  • OMX Riga−0,64%888,02
  • OMX Tallinn−0,26%2 114,5
  • OMX Vilnius0,07%1 424,51
  • S&P 500−0,04%7 135,1
  • DOW 30−0,21%49 384,1
  • Nasdaq −0,23%24 601,54
  • FTSE 100−0,19%10 457,01
  • Nikkei 225−0,75%59 140,23
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%88,83

Digiturunduse ekspert: tuleval aastal tuleb turunduse eelarvet võimsalt tõsta

"Selle aasta tulemuste saavutamiseks tuleks järgmisel aasta digimeedia eelarvet 15-20% võrra tõsta," ütles Eesti suurima digiturunde ettevõtte Mediabrands Digitali tegevjuht Erki Heinsaar.
Erki Heinsaar
  • Erki Heinsaar
  • Foto: Raul Mee
Heinsaar rääkis Äripäeva hommikuprogrammi intervjuus, et tänu privaatsusnõuete karmistamisele läheb reklaamimine digimeedias keerulisemaks ja nõuab rohkem tööjõudu.

Seotud lood

Saated
  • 14.11.22, 11:13
Turunduse TOPi tippude soovitused, kuidas ettevõtte turunduse taset tõsta
Turunduse TOPi tippude sõnul peab ettevõtja turunduse tegemisel olema aktiivne ja hoidma olenemata oma ettevõtte suurusest latti kõrgel.
Saated
  • 09.11.22, 13:05
Turunduse TOPi üks tippudest: kriiside tõttu oleme rekordkursil
Mediabrands Digitali juhi Erki Heinsaare sõnul duubeldavad nad selle aasta lõpuks oma käibe võrreldes koroonapandeemia algusega.
Uudised
  • 19.03.22, 07:00
Gasell vallutab maailma Swarovski kristallidega, kiire kasv toob ka öötöö
Tänavu teist korda Äripäeva koostatud Gaselli TOPi jõudnud ehtefirma Marmara Sterlingu edu saladus peitub mitmekülgsetes ja glamuursetes toodetes, järjepidevates investeeringutes, aga ka rohkete pingete ja stressi taustal öötöö tegemises.
  • ST
Sisuturundus
  • 22.04.26, 11:00
Enesejuhtimine on uus standard: juht, kes ei arene, jääb organisatsioonile jalgu
Tallinki kogemus näitab, et organisatsiooni areng algab juhist. Küsimus ei ole koolitustes, vaid enesejuhtimises – kas juht suudab muutustega kohaneda, ennast tundma õppida ja teisi sellesse protsessi kaasata.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele